Lean Hire
产品情报专员
2020-08-21
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여러 해 동안 우리는 기존의 채용 절차의 임의적인 결과에 대해 만족해 왔다.면접이 엉망이야.나쁜 직원은 조기 창업의 치명적인 요인이다.우리는 경험증의 유익한 원칙을 응용하여 이 문제를 해결한다.우리는 정익고용이라고 부른다.
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